Als stadscoördinator digitale samenwerking breng je partijen bij elkaar om samen de digitale zorg sterker én slimmer te maken. Je speelt een cruciale rol in het verbeteren van de digitale samenwerking binnen het Utrechtse zorgnetwerk, met primair de belangen van de eerstelijnszorg. Je bent een aanjager van digitale thema’s en opereert als spin in het web binnen Sterkzorg. Je werkt op verschillende niveaus: praktijk, wijk, stad én regionaal binnen de RSO Trijn.
Dit ga je doen…
Samen met de CMIO en het digiteam binnen Sterkzorg vertaal je proactief strategische doelen rondom digitale samenwerking naar concrete initiatieven, zoals digitale zelftriage, AI-toepassingen en digitale communicatie. Jullie zorgen ervoor dat de doelstellingen uit het jaarplan worden behaald en dat initiatieven aansluiten bij de behoeften van inwoners, organisaties en de gemeente. Je leidt de implementatie, ondersteunt partners met bijvoorbeeld nascholing en deskundigheidsbevordering, en borgt dat beleid daadwerkelijk wordt uitgevoerd. Je houdt de digitaliseringsagenda, die in alle inhoudelijke onderwerpen aanwezig is, goed in de gaten en zorgt voor samenhang en overzicht.
In deze dynamische rol komen jouw strategisch inzicht, daadkracht en politieke sensitiviteit goed van pas. Je beweegt soepel in complexe omgevingen, herkent weerstand en weet die op een positieve manier om te buigen. Zo maak je écht het verschil voor de stad én haar zorgprofessionals. Je werkt samen met het multidisciplinaire trio, een huisartsen ICT-werkgroep, projectleiding, de CMIO en CIO.
Een greep uit je werkzaamheden:
- Je vertegenwoordigt Sterkzorg op het thema digitale samenwerking.
- Je bent verantwoordelijk voor inhoudelijk beleid, passend bij de landelijke en regionale afspraken en aansluitend bij de behoeftes bij de zorgprofessionals in Utrecht stad.
- Je coördineert de implementatie van digitale samenwerkingsinitiatieven op praktijk-, wijk- en stadsniveau.
- Je zorgt voor de uitvoering van programma’s binnen het domein digitale samenwerking.
- Je ondersteunt actief (keten)partners bij implementatievraagstukken.
Jouw eigenschappen en kenmerken:
- Je hebt wo-werk- en -denkniveau
- Je hebt affiniteit met digitale samenwerking en met het werken met digitale zorgapplicaties
- Kennis van de eerste- en tweedelijns gezondheidszorg is een pré
- Je hebt kennis van netwerkorganisaties
- Je bent een strategische en innovatieve denker
- Je kunt goed in- en uitzoomen
- Je werkt doortastend en gestructureerd
- Je bent sociaal-, politiek- en organisatiesensitief
Jouw salaris
De functie is ingedeeld in schaal 11 van de CAO Huisartsenzorg (min. €5360,- max. €6855,- op basis van 38 uur). Invulling op ZZP-basis is geen optie, het gaat hier om een baan in loondienst.
Over ons
Sterkz.org is de multidisciplinaire eerstelijnsorganisatie in Utrecht Stad. SZ is een dynamische en groeiende organisatie en volop in ontwikkeling. Sterkz.org is net als de Huisartsenspoedpost Utrecht Stad en de gezondheidscentra Lunetten en Hoograven onderdeel van HUS Holding.
Door multidisciplinaire samenwerking op het niveau van praktijk, wijk en stad faciliteren we kwalitatieve en doelmatige zorg voor onze inwoners. We zetten ons in om de slagkracht van eerste lijn te vergroten en pakken de regie over de zorg, in afstemming met onze partners uit het sociaal domein, de VVT en de tweede lijn.
Dit maakt werken bij onze organisatie zo aantrekkelijk…
Bijdragen aan verbetering van de zorg
Een baan met maatschappelijke relevantie? Check! Bij ons werk je dagelijks aan projecten om de eerstelijnszorg te versterken. En dat in een dynamische stad. Jouw werkzaamheden dragen concreet bij aan verbeteringen in de zorg.
Onze organisatie
Onze organisatie is volop in ontwikkeling. We groeiden de afgelopen jaren flink. Met een duidelijke missie en visie willen wij de eerstelijnszorg in Utrecht stad versterken. Die motivatie voelen al onze collega’s sterk. Er is een open cultuur waarin we op een plezierige manier met elkaar samenwerken.
Flexibiliteit
Er is veel flexibiliteit om je werkdagen zo in te richten dat jij het best tot je recht komt.
Een dynamisch werkveld
De zorg en in het bijzonder de eerstelijnszorg staan onder druk. Er zijn veel ontwikkelingen en veranderingen in dit werkveld. Dat maakt het werken bij onze organisatie dynamisch en relevant.
Meer weten? Of meteen solliciteren?
Voor vragen kun je contact opnemen via het algemene nummer van Sterkzorg 030-2271636. Ben je enthousiast en wil je meteen solliciteren? Stuur dan uiterlijk 4 juni je motivatiebrief en cv naar hr@huisartsenutrechtstad.nl. De gesprekken voor de eerste ronde staan gepland op12 juni, de tweede ronde op 17 juni.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature? Nee, dankjewel!